La Federación de Sindicatos Municipales de Santa Fe (FESIM) informó que, en el marco de las negociaciones paritarias 2026, se firmó un acuerdo que establece la actualización automática mensual de los salarios municipales según el índice de inflación de cada mes.

La medida, conocida como cláusula gatillo, se aplicará sobre los básicos correspondientes a enero de 2026 y tendrá carácter acumulativo. De esta manera, los ingresos de las trabajadoras y los trabajadores municipales se ajustarán mes a mes, evitando que queden rezagados frente al proceso inflacionario.

Herramienta para sostener el poder adquisitivo

Desde la Federación remarcaron que el acuerdo no implica un aumento salarial, sino una recomposición permanente destinada a preservar el poder adquisitivo de las familias municipales.

El logro es resultado del trabajo sostenido de los delegados, la Comisión Directiva y los sindicatos adheridos. Según señalaron, adquiere especial relevancia en el actual contexto económico y social de la Argentina, marcado por la pérdida del poder adquisitivo, la incertidumbre y el avance de políticas que tienden a flexibilizar y reducir derechos laborales.

En este escenario, la cláusula gatillo mensual no solo busca sostener el salario real, sino que también representa —según destacaron— una señal de organización y fortaleza del movimiento sindical municipal frente a posibles reformas laborales que apunten a debilitar la negociación colectiva.

“No es un aumento, es una recomposición”

El secretario general de la FESIM, Raúl Rivas, expresó: “Solo con unidad, fortaleza, convicciones y una verdadera defensa de la dignidad de las familias municipales podremos mantenernos en sintonía con la inflación. Esto no es un aumento de sueldos, es una simple recomposición salarial”.

Y agregó: “En tiempos donde se discuten reformas que intentan avanzar sobre los derechos de los trabajadores, la organización y la negociación colectiva siguen siendo las herramientas fundamentales para proteger el trabajo y el salario municipal”.

Finalmente, la Federación reafirmó su compromiso con la defensa del empleo público municipal, el salario digno y los derechos conquistados, al considerar que la unidad, la participación y la organización sindical constituyen la principal garantía para afrontar los desafíos del presente y del futuro.